山本五十六

「やってみて　言って聞かせて　させてみて　褒めてやらねば人は動かじ」

ご存じ旧日本軍司令長官山本五十六の言葉です。
軍隊という大きな組織を動かすために、常にこの姿勢だったと言います。
これは規模の大きさに関わらず、対人に関してはすべてに通じる言葉でしょう。
法人税などに税務処理を行う場合の税務署員もこの信条なのでしょう。
厳しいチェックと少しの不正も見逃さない姿勢はさすがです。

最近の日本人は最初の「やってみて」と最後の「褒めてやらねば」が完全に抜けてますよね。「言って聞かせて」「やってみて」ばかりが先行している気がするのは私だけでしょうか・・
昔の軍人さんは特に、自分に厳しくが徹底していました。
他人に優しくまでは余裕のない時代だったとは思いますが。
昨今の国のかじ取りの皆さんは自分に甘いような、甘すぎるような。

五十六のように「組織」に対する意識が全然違うんだと思います。
個人主義は必要です。ただそれがあまりにも度が過ぎると繋がりが完全無に。
多くの人を動かす指導者たるもの、この格言を胸に刻んでほしいものです。